A Nestle-Portugal está a recrutar Cost Management Specialists para o seu Centro de Competência Europeu junto da sede nacional da empresa em Linda-a-velha, Oeiras.
“Requisitos académicos e profissionais:
Recém-licenciados ou com experiência profissional até 2 anos no desenvolvimento de funções similares, sendo valorizada a experiência em Controlling e/ou Auditoria;
Formação académica em Gestão, Economia, Finanças ou similar;
Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador (Windows/Office), particularmente Excel, e fluência no idioma Inglês.”
Os interessados devem responder à candidatura até 10 de março de 2013: aceda aqui aos detalhes completos pesquisando na lista apresentada => https://nestle.taleo.net/careersection/3/joblist.ftl.
ADENDA: devido a dificuldades de acesso publicamos o anúncio na íntegra:
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COST MANAGEMENT SPECIALISTS (m/f) NESTLÉ PORTUGAL, S.A. (Linda-a-Velha) A Nestlé oferece um mundo de oportunidades! O Grupo Nestlé é líder Mundial de Nutrição, Saúde e Bem-Estar, com um volume de negócios de 83.6 biliões de francos suíços em 2011, mais de 327 000 colaboradores em todo o mundo e 461 fábricas em mais de 80 países. Oferecemos um ambiente de trabalho multinacional e constantes oportunidades de desenvolvimento, reflexo da nossa convicção de que as pessoas são o nosso ativo mais valioso. Fazer parte do Grupo Nestlé é uma oportunidade única para contribuir para o desenvolvimento da Companhia Mundial de Nutrição, Saúde e Bem-Estar. Poderá trabalhar com marcas de prestígio e conhecer novos colegas com quem partilhar experiências de trabalho, ideias e abordagens distintas, melhorando a vida das pessoas, em toda a parte, todos os dias. Venha fazer parte da Nestlé! Procuramos talentos para Cost Management Specialists. Integrando a equipa do Centro de Competência Europeu, irá prestar serviços na área de gestão de custos a diferentes países onde a Nestlé opera. Esta equipa está baseada na Sede da Nestlé Portugal, em Linda-a-Velha. Requisitos académicos e profissionais:
Atitude e Personalidade: Excelente orientação para os resultados e para a qualidade dos dados produzidos. Capacidade de gestão do tempo e prioridades. Procuramos uma pessoa confiável, consistente, de mente aberta e que demonstre uma atitude positiva no trabalho. Valorizamos candidatos eficazes na gestão de networking, quer a nível de relacionamentos internos quer externos. Se considera que o seu perfil é adequado e se está interessado nesta oportunidade, candidate-se! O envio do seu curriculum vitae deverá ser efetuado até dia 10 de Março de 2013. |
